Comments on: Empowering Communicators Via A Social Media Policy http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/ An Exploration of What Influences Us Sat, 11 Feb 2012 17:23:16 +0000 http://wordpress.org/?v=2.7 hourly 1 By: webdesign company http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/comment-page-1/#comment-60051 webdesign company Thu, 01 Dec 2011 18:26:36 +0000 http://blog.ogilvypr.com/?p=3411#comment-60051 <strong>webdesign company...</strong> [...]Empowering Communicators Via A Social Media Policy[...]... webdesign company…

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]]> By: GMAC http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/comment-page-1/#comment-57342 GMAC Thu, 14 Jul 2011 15:55:38 +0000 http://blog.ogilvypr.com/?p=3411#comment-57342 It's difficult to find a balance but you have to find a balance between exercising some type of control while still letting communicators express themselves. However, if employees want to have a personal blog, which has nothing to do with Forrester (like perhaps a fashion or food blog), they should be able to do so on their own domain or site without interference. It’s difficult to find a balance but you have to find a balance between exercising some type of control while still letting communicators express themselves. However, if employees want to have a personal blog, which has nothing to do with Forrester (like perhaps a fashion or food blog), they should be able to do so on their own domain or site without interference.

]]> By: Redes sociales: Las mejores prácticas. « Directorio de Asistentes Virtuales Hispanas http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/comment-page-1/#comment-57317 Redes sociales: Las mejores prácticas. « Directorio de Asistentes Virtuales Hispanas Wed, 13 Jul 2011 11:09:26 +0000 http://blog.ogilvypr.com/?p=3411#comment-57317 [...] Ogilvy – Global Social Media Guidelines: Aporta consejos para el ámbito personal de networking con amigos y colegas de profesión, y consejos concretos para las situaciones en las que se habla de la empresa o en nombre de ella. http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/ [...] [...] Ogilvy – Global Social Media Guidelines: Aporta consejos para el ámbito personal de networking con amigos y colegas de profesión, y consejos concretos para las situaciones en las que se habla de la empresa o en nombre de ella. http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/ [...]

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]]> By: Guía de buenas prácticas en las Redes Sociales http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/comment-page-1/#comment-57124 Guía de buenas prácticas en las Redes Sociales Mon, 27 Jun 2011 13:40:39 +0000 http://blog.ogilvypr.com/?p=3411#comment-57124 [...] • Ogilvy – Global Social Media Guidelines: Aporta consejos para el ámbito personal de networking con amigos y colegas de profesión, y consejos concretos para las situaciones en las que se habla de la empresa o en nombre de ella. http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/ [...] [...] • Ogilvy – Global Social Media Guidelines: Aporta consejos para el ámbito personal de networking con amigos y colegas de profesión, y consejos concretos para las situaciones en las que se habla de la empresa o en nombre de ella. http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/ [...]

]]> By: Rug Cleaning Perth http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/comment-page-1/#comment-56023 Rug Cleaning Perth Tue, 29 Mar 2011 13:38:36 +0000 http://blog.ogilvypr.com/?p=3411#comment-56023 These look like great guidelines for employees. These look like great guidelines for employees.

]]> By: CenTex Social Media » List of Social Media policies http://blog.ogilvypr.com/2010/02/empowering-communicators-via-a-social-media-policy/comment-page-1/#comment-55912 CenTex Social Media » List of Social Media policies Sun, 20 Mar 2011 03:51:20 +0000 http://blog.ogilvypr.com/?p=3411#comment-55912 [...] Ogilvy [...] [...] Ogilvy [...]

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